平成２８年４月より、雇用保険料率が改定されます。

CASH RADAR PBシステムにおける改定対応は下記のとおりとなりますので、ご確認のほどよろしくお願いいたします。

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【改定内容】

平成２８年４月より、雇用保険料率が「１１／１０００ （※）」に改定されます。

給与（賞与）データ入力では、会社設定［支給控除項目］における『労働保険』計算対象の支給項目に「４／１０００ （※）」を掛けた値が雇用保険料額として算出されます。
（※）いずれも「一般事業」の場合

～参考：厚生労働省ホームページ
http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/koyouhoken/
厚生労働省ホーム > 政策について > 分野別の政策一覧 > 雇用・労働 > 雇用 > 雇用保険制度

〔PBシステム「雇用保険料額表」画面〕

適用年月日＝平成28年4月1日になります
 

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【メンテナンス方法/実施日】

センターサーバにて改定料率のプログラムメンテナンスを実施いたします。メンテナンス完了後、各ユーザー端末のシステム初回起動時に改定プログラムが反映されます。

メンテナンス実施日…平成２８年３月２３日（水・夜）

【改定料率の適用】

新しい保険料率の適用時期は、会社設定タブ内〔勤怠情報〕で「前月分徴収」「当月分徴収」のいずれかから選択します。

会社設定【勤怠情報】メニュー“社会保険料徴収時期”欄

	前月分徴収	当月分徴収
例：20日締め25日支給 (当月締め当月支給)	5/25支給から適用	4/25支給から適用
例：25日締め翌5日支給 (当月締め翌月支給)	5/05支給から適用	4/05支給から適用

※ ［前月分徴収］…支給日が属する月の前月の保険料を徴収

※ ［当月分徴収］…支給日が属する月の保険料を徴収